|
Комплексное добровольное страхование здоровья иностранных студентов ↗
Добровольное |
Комплексная медицинская помощь и страховая защита для иностранных студентов в Узбекистане. Полное сопровождение через ассистанс-службы и финансовая поддержка в экстренных ситуациях.
В рамках данного страхового продукта через специализированные ассистанские службы организуется и оплачивается необходимое медицинское обслуживание Застрахованного лица при остром заболевании или внезапном расстройстве здоровья, возникшем в период и на территории действия договора страхования. - Также предусмотрено осуществление страховой выплаты при наступлении несчастного случая, указанного в договоре, повлекшего смерть Застрахованного лица. |
Считается на сайте компании |
|
Страхование на случай инфекционных заболеваний ↗
Добровольное |
Финансовая защита и гарантированные выплаты при подтверждении инфекционного заболевания. Надежная поддержка для вас, вашей семьи или сотрудников на всей территории Республики Узбекистан.
Какие риски включены? 1. Сальмонеллез; 2. Стафилококковое пищевое отравление (дизентерия); 3. Дифтерия; 4. Менингококковая инфекция; 5. Бруцеллез, впервые диагностированный; 6. Столбняк; 7. Острый полиомиелит; 8. Лихорадки Эбола и Маргбург, Желтая лихорадка; 9. Вирусный гепатит: а) вирусный гепатит типа А; б) вирусный гепатит типа В; в) другие типы гепатитов, уточненные как вирусные; 10. Ботулизм; 11. Краснуха; 12. Корь, включая осложнения в виде энцефалита или слепоты; 13. Эпидемический паротит (свинка), включая осложнения у детей и подростков в виде орхита/оофорита; 14. Скарлатина; 15. Бешенство; 16. Чума. Холера; 17. Сибирская язва; 18. Коклюш, включая тяжелые осложнения (кровоизлияние в мозг, разрыв барабанных перепонок, пневмоторакс и т.д.); 19. Ветряная оспа; 20. Клещевой вирусный энцефалит. |
Считается на сайте компании |
|
Добровольное медицинское страхование ↗
Добровольное |
Комплексная забота о здоровье ваших сотрудников: от стоматологии до высокотехнологичных операций. Эффективный инструмент мотивации персонала и укрепления корпоративной культуры в Узбекистане.
- Программа добровольного медицинского страхования (ДМС) является эффективным инструментом заботы о здоровье сотрудников и подтверждает социальную ответственность работодателя. ДМС обеспечивает сотрудникам круглосуточный доступ к качественным медицинским услугам и позволяет работодателю оптимизировать расходы на медицинское обслуживание персонала за счёт передачи их страховщику. - Программа способствует снижению текучести кадров, повышению лояльности и мотивации сотрудников, а также обеспечивает индивидуальный подход и высокий уровень сервиса. |
Считается на сайте компании |